Produkte und Services

Produkte und Services für das Wohlbefinden von Angestellten

Sie haben Optionen.

Unsere Arbeit umfasst emotionale, praktische und körperliche Unterstützung für Arbeitnehmer, um sie in ihrem Privat- und Berufsleben effektiver und produktiver zu machen. Ihre Organisationen können von den Vorteilen einer Belegschaft profitieren, die gut unterstützt wird, und größere Erfolge erzielen. Wir bieten personalisierte, beständige Services für die individuellen Bedürfnisse von EAP-Anbietern, Organisationen und ihren Mitarbeitern, Maklern, Beratern und Wiederverkäufern. Wenden Sie sich noch heute an unser Expertenteam, wenn Sie beraten werden und eine Strategie entwickeln möchten, oder fordern Sie Informationen über bestimmte Produkte und Services an.

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  • Alle
  • Globale Produkte
  • HR- und Business-Unterstützung
  • Körperliche Unterstützung
  • Lösungen für die Belegschaft
  • Praktische Unterstützung
  • Unterstützung bei kritischen Vorfällen
  • Unterstützung des emotionalen Wohlbefindens

AWARE

Weniger Stress, mehr Engagement, besserer Fokus und stärkeres allgemeines Wohlbefinden. Aware ist ein achtsamkeitsbasiertes Programm zum Stressabbau, das Angestellten hilft, sich auf sinnvolle Weise mit dem Hier und Jetzt zu befassen. Es bietet eine forschungsbasierte Herangehensweise an Stressmanagement. Personen, die an diesem Programm teilnehmen, lernen, Stress entgegenzuwirken, Ablenkungen im Leben zu reduzieren, ein besseres Gleichgewicht...

BE WELL AT WORK

Wir helfen Organisationen bei der Schaffung einer engagierteren, belastbareren und achtsameren Belegschaft. Be Well at Work vereint verschiedene Services entlang des Spektrums des Wohlbefindens, darunter Unterstützung des körperlichen, emotionalen und praktischen Wohlbefindens und die zugehörigen Services. Unsere qualifizierten Gesundheits- und Wellness-Coaches können Sie bei einer Vielzahl von Anforderungen unterstützen. Beispielsweise können sie Sie beim Training...

BERATUNG

Erhalten Sie Informationen von den Experten und bringen Sie Ihr Unternehmen voran. Als Branchenführer in Sachen Wohlbefinden am Arbeitsplatz werden die Mitarbeiter von Workplace Options häufig gebeten, auf Konferenzen zu sprechen, Beratungsservices zu erbringen und Informationen zu Best Practices bereitzustellen. Unsere Beratungsleistungen werden von einem Kader von Beratern mit einer kombinierten Erfahrung von 65 Jahren...

COACHING ZUR RÜCKKEHR AN DEN ARBEITSPLATZ NACH DER ELTERNZEIT

Verhelfen Sie Ihren Angestellten zu einer nahtlosen Rückkehr an ihren Arbeitsplatz nach ihrer Elternzeit. Das Coaching zur Rückkehr an den Arbeitsplatz nach der Elternzeit erleichtert die erfolgreiche Wiedereingliederung von Arbeitnehmern nach der Elternzeit, indem sowohl der/die Angestellte als auch sein(e)/ihr(e) Vorgesetzte(r) unterstützt wird. Berechtigte Angestellte erhalten bis zu drei individuelle telefonische Sitzungen mit einem Coach....

DUTY2CARE

Zeigen Sie Ihre Fürsorge, indem Sie die Unterstützung Kunden anbieten, die von traumatischen Vorfällen betroffen sind. Wenn sowohl die Öffentlichkeit als auch Ihre Angestellten von einem kritischen Vorfall betroffen sind, kann Ihre Organisation ihre Sorgfaltspflicht erfüllen, sich vor Haftungsansprüchen schützen und die Kundentreue stärken, indem sie Kunden beratende Unterstützung bietet. Duty2Care ist kostenwirksam und einfach...

ELEVATE

Umgehen mit Bedürfnissen im Zusammenhang mit starken Symptomen von Angst und Depression. Elevate ist ein Unterstützungsprogramm für Depressionen und Ängste, das Angestellten eine langfristigere Beratung durch persönliche klinische Sitzungen bietet. Das Produkt richtet sich an Personen mit Symptomen, die zu stark für die kurzfristige, lösungsorientierte Herangehensweise eines traditionellen EAP sind. Die langfristigere Unterstützung kann für...

ENGAGEMENT ENGINE

Stellen Sie Ihren Mitarbeitern Ressourcen und Informationen zu Themen bereit, die in ihrem Leben wichtig sind. Engagement Engine ist die robuste Mitglieder-Website von Workplace Options mit essentiellen Informationen und Tools für Arbeitnehmer und ihre Familien. Die Website bietet dieselbe personalisierbare Plattform in zahlreichen Sprachen. Sie behandelt Themen wie Kindererziehung, Pflege, Alter, Wellness, Arbeit und Alltagsleben...

GESUNDHEITSSCREENINGS VOR ORT

Messen Sie die Gesundheitsrisiken Ihrer Angestellten, um belastbare Daten zu erhalten und ihnen helfen zu können. Die Gesundheitsscreenings vor Ort umfassen ein Protokoll von standardmäßigen Gesundheitsscreenings, die vor Ort durch qualifizierte Medizinexperten für Angestellte durchgeführt werden. Dies beinhaltet die Überwachung und Meldung von Blutdruck, Body-Mass-Index (BMI) und Blutprofilen für Lipid-Panels, Cholesterol und Glucose. WEITERE INFORMATIONEN...

GLOBAL LEARNING CENTRE

Live- und Online-Schulungssitzungen behandeln zahlreiche Themen zur Verbesserung der Leistung von Mitarbeitern. Global Learning Centre bietet persönliche und Online-Seminare mit einem von Workplace Options ausgebildeten, qualifizierten Vortragenden. Die Seminare können aufgezeichnet und im Advantage Web des Kunden geteilt werden. Jedes Seminarthema ist personalisierbar und kann relevante Informationen hinsichtlich der Unternehmens- und Arbeitsumgebung berücksichtigen. Dieses Produkt...

GLOBAL WELLNESS

Organisationen können sich beim Erreichen ihrer Wellness-Ziele, bei der Verbesserung der Gesundheit ihrer Mitarbeiter und bei der Förderung von Produktivität unterstützen lassen. Global Wellness bietet eine voll integrierte Reihe von Services und Produkten, die separat oder zu einer umfassenden Lösung für Wohlergehen am Arbeitsplatz kombiniert umgesetzt werden können. Von telefonischem Wellness-Coaching bis hin zu Lernprogrammen...

GLOBALE UNTERSTÜTZUNGSPROGRAMME FÜR MITARBEITER

Wir unterstützen Ihre Belegschaft – weltweit. Unsere weltweiten Service Centers und unser Partnernetzwerk ermöglichen es uns, unsere Services in über 200 Ländern und Gebieten zu erbringen. Unsere globalen Unterstützungsprogramme für Mitarbeiter (Employee Assistance Programmes, EAPs) bieten eine zentrale Plattform für herausragende Supportleistungen für Angestellte, ganz egal, ob für eine Handvoll Auswanderer, eine international agierende Abteilung...

GLOBALER FRAGEBOGEN ZUM WOHLBEFINDEN

Erhalten Sie eine globale Momentaufnahme der körperlichen, emotionalen und praktischen Gesundheit Ihres Unternehmens. Im globalen Fragebogen zum Wohlbefinden (Global Wellbeing Questionnaire, GWQ) werden Themen behandelt, die in einer herkömmlichen Gesundheitsrisikobeurteilung außer Acht gelassen werden. Im GWQ werden Fragen gestellt, die auf die emotionalen Komponenten der Gesundheit und die praktischen Fähigkeiten eines Angestellten zur Realisierung positiver...

iConnectYou

Vollständiger Zugriff auf Ihr EAP stets griffbereit. iConnectYou ist die innovative App von Workplace Options, mit der die Benutzer sich auf Knopfdruck mit einem Berater in Verbindung setzen können – telefonisch, per Video-Chat, Instant Messaging oder SMS. Als Tool, das sowohl den Zugriff als auch die Bereitstellung umfasst, ermöglicht iConnectYou Mitgliedern nicht nur die Kontaktaufnahme...

LABOR LINE

Diese Beschwerde-Hotline kann Ihrer Organisation helfen, mit örtlichen und internationalen Gesetzen konform zu bleiben. Labor Line ist ein Drittservice, mit dem Angestellte Beschwerden am Arbeitsplatz und Compliance-Probleme vertraulich melden, unternehmensweite Umfragen beantworten können usw. – egal, von welchem Ort. Dieser Service ist rund um die Uhr telefonisch, per E-Mail oder SMS erreichbar. Er umfasst darüber...

MICRO-COACHING

Erhalten Sie hilfreiche Informationen durch textbasiertes Coaching zum physischen, emotionalen und praktischen Wohlergehen für Angestellte. Micro-Coaching ist eine Lösung für Angestellte, die während des Tages keinen Zugang zu privaten Orten haben. Diese textbasierten Mitteilungen werden an die Angestellten gesendet, die für ihre individuellen Unterstützungsanforderungen mit qualifizierten Experten interagieren können. Die Programme können für alle Bedürfnisse...

PATHWAYS

Erweiterte klinische Unterstützung durch persönliche, telefonische oder Videoberatung. Pathways bietet den Betroffenen Unterstützung bei Problemen, die im Rahmen einer kurzfristigen, lösungsorientierten Beratung wahrscheinlich nicht zufriedenstellend gelöst werden können. Pathways bietet „keine Einschränkung“ der Anzahl der klinischen Sitzungen und die Vermittlungen werden nach Fall bis zum Abschluss oder bis zur externen Empfehlung innerhalb eines Kalenderjahres verwaltet....

RAPID RESPONSE

Schnelle Unterstützung in Krisenfällen für Personen, die von einem traumatischen Ereignis betroffen waren. Rapid Response bietet Unterstützung für Organisationen, die von traumatischen Ereignissen betroffen waren, zum Beispiel den Tod eines Mitarbeiters, einen Unfall am Arbeitsplatz, eine Naturkatastrophe usw. Solche Situationen können sich auf verschiedene Arten auf Angestellte oder deren Angehörige auswirken. Der Service bietet bedarfsgemäße...

RAPID RESPONSE – LEADING THROUGH CRISIS

Praktische Tools und Schulungen für Manager und Personalexperten für den Umgang mit Krisensituationen Rapid Response: Leading Through Crisis bietet praktische Tools und Schulungen für Manager und Personalexperten, mit denen sie lernen, besser mit Katastrophen umzugehen und die Auswirkungen auf ihre Organisation zu minimieren. Das Produkt ist global verfügbar und bietet fortlaufende Unterstützung über unser Netzwerk...

UNTERSTÜTZUNGSPROGRAMME FÜR MITARBEITER

Arbeit, Familie und persönliche Bedürfnisse in Einklang zu bringen, kann für Angestellte zu einer echten Herausforderung werden. Moderne Herausforderungen verlangen nach modernen Lösungen. Die Unterstützungsprogramme für Mitarbeiter (Employee Assistance Programmes, EAPs) von Workplace Options setzen auf qualifizierte Berater und modernste Technologie, damit Ihre Belegschaft konzentriert, effizient und ausgewogen bleibt. Rund um die Uhr erreichbare, vertrauliche...

WELLNESS-COACHING

Wir motivieren Angestellte zu mehr Gesundheit und Wohlbefinden Unser telefonisches Wellness-Coaching-Programm bietet Kontakt zu zertifizierten professionellen Coaches, die individuelle, zielorientierte Beratung, Wellness-Ausbildung, Strategieentwicklung und Ermutigung anbieten. Die Angestellten und Coaches entwerfen häufig Wellness-Pläne rund um Gewichtsmanagement, Ernährung, Tabakentwöhnung, körperliche Aktivität, Stressmanagement und allgemeine Verbesserungen der Lebensgestaltung. Die Sitzungen haben das Ziel, die Selbstwirksamkeit und innere...

WORK-LIFE

Wir vernetzen Angestellte mit zentralen Work-Life-Services, fördern Produktivität und mindern Stress Work-Life bietet verschiedene Personalisierungsebenen. Im Wesentlichen bietet dieser Service komfortable Empfehlungen für Anbieter in der Umgebung des Angestellten. Der Angestellte verbringt ein paar Minuten mit dem Ausfüllen eines Aufnahmeformulars, anschließend führt unser Team die Recherche durch und sendet Informationen an den Angestellten. Dies kann...

WORKER SURVEYS

Erhalten Sie kostengünstige, relevante Daten, um Ihre Anforderungen nachzuvollziehen und mehr über Ihre Angestellten zu erfahren. Anhand von Befragungen, die Informationen über das Wohlergehen der Arbeitnehmer, Engagement, Gesundheit, Wissensstand und die Wahrung von Rechten, Belästigung usw. liefern, können Sie wichtige Informationen erhalten, die Ihnen helfen, Probleme zu lösen und Strategien für die Zukunft zu entwickeln....

WOVO

Ein digitales System für mehr Mitarbeiter-Engagement und ein besser informiertes Management Ziel des integrierten mobilen und webbasierten Systems WOVO ist die mühelose Vernetzung des Managements mit den Mitarbeitern in der Produktion. Es verbessert die Mitarbeitererfahrung, indem es eine Reihe von Tools bereitstellt, mit denen Angestellte ihre Meinung äußern und ihr Wohlbefinden stärken können und die...

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